#ZusammenInArbeit – Wege in Arbeit

Wege in Arbeit? Gibt es schon – man muss sie nur gehen. 
Jeder Weg bietet Vorteile und Chancen für uns alle! 
Mit praxisnaher Unterstützung, kurzen Entscheidungswegen
und einer unkomplizierten Zusammenarbeit kann Integration 
direkt beginnen. 
Viele Arbeitgeber*innen suchen motivierte Menschen 
– lassen Sie uns gemeinsam eine Brücke bauen.
Wer vernetzt denkt und handelt, spart Zeit und schafft Chancen. 
Es geht leichter als gedacht – wenn man einfach macht. 
Integration braucht keine Umwege – nur den Mut, loszulegen.
 

#ZusammenLernen - Assistierte Ausbildung (AsA)

Ein guter Weg, auf dem junge Menschen einen
Ausbildungsplatz finden, den sie nicht wieder verlassen.  
Vorteile für Ausbildungsbetriebe:
Gezielte Unterstützung: Betriebe erhalten motivierte und
vorbereitete Auszubildende.
Reduzierter Aufwand: Bewerbungs- und Einstellungsprozesse
werden vereinfacht.
Stabile Ausbildung: Enge Betreuung minimiert viele Abbruchrisiken.
Qualitätssteigerung: Fachbezogene Unterstützung sorgt für
leistungsfähige Auszubildende.
 

#ZusammenFinden - Job Coaching

Neue Mitarbeitende werden je nach Sprache und Herkunft 
individuell betreut, mit dem deutschen Arbeitssystem vertraut
gemacht und während der Einarbeitungszeit eng begleitet.
Vorteile für Arbeitgeber*innen: Langfristige Bindung:
Weniger Missverständnisse und Reibungsverluste wirken den
häufigen und zeitaufwendigen Neueinstellungen entgegen. 
Kosten sparen durch kürzere, effizientere Einarbeitungszeiten.
Gute Arbeitsatmosphäre durch klare Kommunikation,
vertrauensvolle Unterstützung und große Verlässlichkeit.
Optimierte Prozesse für beide Seiten fördern Stabilität und Erfolg.
 

#ZusammenWohnen – Tolerantes Miteinander (ToM)

ToM ist ein beispielhaftes Modellprojekt, in dem Menschen
mit und ohne Fluchterfahrung gute Nachbarn sein können.
Das Projekt umfasst: 164 Wohnungen, Anwohner*innen-Café,
Jugendclub, Bewegungsraum, Gemeinschaftsgarten und eine
interkulturelle Kita für 100 Kinder. 
Wir bringen Nachbar*innen durch verschiedene Angebote,
Veranstaltungen, Gartenprojekte sowie Bewegungs- und
Sprachworkshops zusammen. Wir unterstützen in allen
bürokratischen Angelegenheiten und begleiten den eigenen
Mieter*innen-Verein bei der Selbstverwaltung der Angebote.
Eine Kooperation von IB Berlin-Brandenburg und degewo.
 

#Zusammen Türen Öffnen

Ein starkes Jobnetzwerk für geflüchtete Menschen.
Qualität: Wir bringen Unternehmen und Jobsuchende gezielt
zusammen, coachen bei Berufseinstieg oder Neuausrichtung,
vermitteln Praktikums-, Ausbildungs- / Arbeitsplätze und
unterstützen Unternehmen und Jobsuchende bei rechtlichen
und  bürokratischen Hürden.
Quantität: 224 Vermittlungen in sozialversicherungspflichtige
Arbeit, 41 in Ausbildung, 110 in Weiterbildung oder Praktika.
215 Kooperationen mit Unternehmen aus Wirtschaft,
Kultur, Sport und Kirche.
 

Qualifiziert & motiviert: Teilqualifizierung (TQ)

Arbeitsmarktintegration und Fachkräftegewinnung gelingt:
Ein Kooperationsprojekt von Internationaler Bund & REWE!
Durch die Kombination von angewandter Praxis und passgenauer
Theorie, wachsen motivierte Menschen ohne Umwege von der
helfenden Kraft zur echten Fachkraft. Eine TQ mit Arbeitsvertrag
ist eine echte Perspektive und bietet sichere Chancen auf dem
Arbeitsmarkt. Arbeit stärkt die Teilhabe am sozialen Leben und
die Persönlichkeit. Begleitender Sprachunterricht hilft unnötige
Barrieren abzubauen. Sollte es doch Schwierigkeiten geben, steht
unsere Betreuung immer hilfreich zur Seite.
 

Lassen Sie uns gemeinsam wachsen – wir freuen uns auf Ihre Nachricht per E-Mail ( E-Mail schreiben ) oder über unser Kontaktformular.